蓝领市场,会有怎样的未来?

蓝领市场,会有怎样的未来?

在过去的一年中已经有多家创业公司进入服务业招聘领域,以各种入口切入。占据蓝领招聘市场半壁江山的服...

什么是灵活用工?

灵活用工是指企业短期的及项目性的用工模式,是传统固定用工模式的补充。灵活用工包含劳务派遣、外包用...

企业人力资源外包的经济效应

在经济新常态下,创新成为了企业的重要发展理念。人力资源外包的出现,就是企业寻求创新变化的探索途径...

劳务派遣暂行规定及解读

劳务派遣暂行规定于2013年12月20日经人力资源社会保障部第21次部务会审议通过,自2014年3月1日起施行。...

临时工外包的优势有哪些?

临时工外包相信很多企业都有使用过,在当今企业用工来说,企业把一些繁琐的事务外包出去,从而达到规范...

人力资源外包比较受欢迎的项目有那些?

人力资源外包 作为企业发展需要的衍生品,随着经济社会的发展,受到越来越多企业的喜欢。人力资源工作通...

一次性伤残补助金计算标准、法律依据及公式

一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿。

社保费由税务部门统一征收,对个人、企业有哪些影响?

中央印发的《深化党和国家机构改革方案》,并发出通知,其中提到:将各项社会保险费交由税务部门统一征...

关联企业间轮流签订劳动合同,工龄能否连续计算?

案例

综合工时制度加班怎么算?

企业因工作情况特殊或受季节和自然条件限制,需要安排职工连续作业,而采用综合计算工时制度,这样的工...

关于非全日制用工的注意事项!

非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间...
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